CSSCI(2021-2022)来源期刊目录完整版(附:...

本文主要包括三部分: 一、CSSCI(2021-2022)来源期刊总目录 二、新版较前一版  新晋一览表 三、新版较前一版  淘汰一览表 ▼▼▼ CSSCI(2021-2022)来源期刊总目录 CSS...

2020版《中文核心期刊要目总览》完整目录(附:增删变化...

2020版北大核心期刊目录共计1990种核心期刊,在2017版目录1983种的目录基础上新增121种期刊,同时有120本期刊掉出核心。 本文包括三部分内容: 一、中文核心期刊要目总览(2020版)核心期刊表 二、2020版...

王立铭:读博士,我该怎么选导师?

哈利波特和他的导师邓布利多 编者按:适逢毕业季,许多年轻学子最关心的莫过于该如何规划自己的职业发展之路。浙江大学生命科学研究院教授、博士生导师王立铭为《知识分子》读者撰写一系列与职业选择和发展有关的文章。王立铭毕业于北京大学和加州...

王立铭:读博士:出国还是留在国内?

►毕业于哈佛大学的何江是出国攻读博士群体的一个代表。摄影:邹思睿 编者按: 毕业季即将到来,许多年轻学子最关心的莫过于该如何规划自己的职业发展之路。浙江大学生命科学研究院教授、博士生导师王立铭将为《知识分子》读者撰写一系列与职业选择...

王立铭:大学毕业,我该不该读博士?

1814年,身穿黑红两色毕业袍的牛津大学神学博士。来源:维基 编者按:毕业季即将到来,许多年轻学子最关心的莫过于该如何规划自己的职业发展之路。浙江大学生命科学研究院教授王立铭将为《知识分子》读者撰写一系列与学术研究职业选择和发展有关的...
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中国人民大学王利明常务副校长在法学院2018届毕业生典礼...

尊敬的各位老师、各位家长,亲爱的同学们, 大家上午好! 今天我们隆重举行中国人民大学法学院2018届学位授予仪式暨毕业典礼。在此,请允许我代表学校,向以优异成绩圆满完成学业的各位同学表示最热烈的祝贺!向为同学们的成长成才...
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让我们一起前行——王轶院长在人大法学院2018届毕业典礼...

尊敬的高铭暄老师,如果我的信息足够准确的话,高老师是今天在座最年长的先生,90岁的高铭暄老师自始至终坐在这里,岿然不动。这让我想起前两天参加高铭暄老师新作分享研讨会的时候,很多与会者所说的一句话,大家都期待,从那天开始,高老师能够像...
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自立、自律、自强——教师代表朱景文教授在2018年人大法...

亲爱的同学们、家长们和各位老师: 非常高兴能作为教师代表在2018年法学院毕业典礼上发言。前几天阎芳书记和我说,让我代表老师发言,我着实费了一些脑筋,讲什么呢?直到昨天晚上和几位博士毕业生聚会的时候,我还在问大家你们喜欢听什么...

这才是劳动法领域律师必备技能,你都掌握了吗?

劳动关系联结社会生产、关系万户民生,是最基本、最重要的社会关系之一。 《中华人民共和国劳动合同法》从2008年开始实施,已历十载,劳动者对于劳动权益的保护意识也越来越强,劳动争议案件已然成为民事案件的重要组成部分。据广州中院《广州劳动...

陈瑞华教授谈法学学术研究的 5 种方法

作者:陈瑞华 北京大学法学院教授 如果说若干年前法学研究尚在起步阶段,所谓的学术研究更多地强调资料整理和观点梳理的话,那么现在,随着互联网和数据库技术的日益发展与普及,随着国际学术交流范围的不断拓展,靠对资料的占有和翻译而占据学术研究制高...

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瞿森斌:浅析我国解雇保护制度的不足与完善

文/瞿森斌 在目前我国劳动力市场供大于求的情况下,劳动者处于弱势地位,而我国现阶段解雇保护水平过高,虽然是基于保护劳动者的目的出发,但实际上却导致用人单位不与劳动者签订无固定期限劳动合同,合同短期化现象严重,劳动者的合法权益得不到保护。同...

关于确立劳动关系有关事项的通知(劳社部发〔2005〕12...

关于确立劳动关系有关事项的通知 劳社部发〔2005〕12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 近一个时期,一些地方反映部分用人单位招用劳动者不签订劳动合同,发生劳动争议时因双方劳动关系难以确定,致使劳动者合法权益难以维...

北京市朝阳法院发布2011年至2015年度劳动争议审判白...

4月20日上午,朝阳法院发布2011年至2015年度劳动争议审判白皮书。该院5年来审理的2万余件劳动争议案件中,近六成以判决方式结案,劳动者全部胜诉和部分胜诉的案件比例达到八成左右,法院依法为劳动者追回各项经济损失约4亿元。同时,劳动争议案...

企业停工停产期间职工待遇的法律适用问题探析

作者:肖荣,华蓥市人民法院副院长 要旨:非因劳动者原因造成企业停工停产,超过一个工资支付周期的,职工提供了正常劳动的,工资标准有约定的从其约定,没有约定,按当地最低工资标准支付;职工未提供正常劳动,为平衡和保护企业经营权及劳动者生存权,企...

关于非全日制用工若干问题的意见(劳社部发〔2003〕12...

劳社部发〔2003〕12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 近年来,以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式,适应了用人单位灵活用工和劳动者自主择业的需要,已成为促进就业的重要途径。为...

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[李峰]:分享经济背景下劳动关系探析 ——以网约车为例

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[王全兴; 王茜]:我国“网约工”的劳动关系认定及权益保...

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作者:陈建伟 / 《工人日报》2020-03-02(7) 观点 ●当前,我国稳就业政策面临的诸多矛盾,是周期性、结构性与体制性因素交织作用的结果。缓解结构性就业矛盾,需要反周期性政策与结构化改革综合施策。要发挥财政政策促进就业的乘数...