信息之所以成为资本——读曼纽尔·卡斯特尔信息时代三部曲有感

信息之所以成为资本——读曼纽尔·卡斯特尔信息时代三部曲有...

曼纽尔·卡斯特尔(Manuel Castells),1942年出生于西班牙,毕业于梭尔邦大学经济法律系,在巴黎索帮神大学获得了社会学和人类学两个博士学位。1979年迁居美国,成为美国南加州大学传播通信技术与社会讲座教授、加州大学伯克利校区社...

调解技术的魅力 ——读草野芳郎的《调解技术论》

文 / 陈辽敏 《调解技术论》的缘起 《调解技术论》的作者草野芳郎是日本仲裁ADR法学会理事长,曾任日本鹿儿岛地方裁判所所长,日本广岛高等裁判所裁判官。 45年前,他刚任法官的时候,在日本有这样一句话“不要成为调解法官”。当时...

新书速递 | 菊池馨实:社会保障法制的将来构想

日本社会保障法的规范性基础 ▲ 社会保障的目的 在经济学上,由于社会保险是现代社会保障制度的中心,于“社会保障的作用实际上重点放在分散社会风险功能”这个基本认识之下,对于将社会保障看成是以分散风险为中心的制度,特别是在留...

汤黎虹 :《社会法基本理论》

内容简介 · · · · · · 本书主要阐释:社会法的本质——根据综合竞争需要,“汇集”成社会系统,为提升不同人群职业岗位能力而形成。社会法的功能——社会群体以“帮扶”作为社会义务,因应着并以提升职业岗位能力的权利(去除职业岗位的后...

沃尔夫冈·多伊普勒:德国劳动法(第11版)

基本信息 出版社: 上海人民出版社; 第1版 (2016年1月1日) 外文书名: Arbeitsrecht-Ratgeber Fur Beruf,Praxis Und Studium,11. 丛书名: 德国当代经济法学名著 作者:(...

汉斯·察赫:福利社会的欧洲设计:察赫社会法文集

基本信息 出版社: 北京大学出版社; 第1版 (2014年6月1日) 丛书名: 培文·社会科学译丛 作者:(德国)汉斯·察赫(Hans Zacher) 译者:刘冬梅 杨一帆 平装: 388页 开本: 16 ISBN: 73012...

荒木尚志:雇佣体系与劳动条件变更法理

内容介绍· · · · · · 本书对美国、德国、日本三国的雇佣体系从三个视点加以研究:一是以各国的外部劳动市场的灵活性(外在的、量的灵活性)如何纳入雇佣体系中加以构建,即对什么样的劳动条件变更法理是妥当的进行分析;二是以集团的劳动条...

董保华 :“社会法”与“法社会”

内容介绍· · · · · · 《"社会法"与"法社会"》作者董保华曾在世纪之交系统性地阐述了“第三法域”的观点,提出法律对整个社会关系的规范应当引入宏观、中观与微观的分层理念,具有公私融合特征的社会法应当与公法、私法进行界定。这些观...

冯同庆:《劳动关系理论研究》

内容简介  · · · · · · 《劳动关系理论研究》讲述当前劳动关系问题已成为我国经济社会发展中的重大问题之一。加强劳动关系理论研究,及时把实践中的具体经验和做法提升到理论层面进行分析总结,才能及时发现带有倾向性的普遍...

黄越钦:《劳动法新论》

内容简介 · · · · · · 本书第一版1991年发行,基本上是把多年教学研究的心得,作一概括性的铺陈。一眨眼十几年的时光就过去了。这几十年中劳动有关的历史事件,在各文明社会的生活中引起了很深远的转变。从苏联瓦解到电脑网络盛行,使...

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瞿森斌:浅析我国解雇保护制度的不足与完善

文/瞿森斌 在目前我国劳动力市场供大于求的情况下,劳动者处于弱势地位,而我国现阶段解雇保护水平过高,虽然是基于保护劳动者的目的出发,但实际上却导致用人单位不与劳动者签订无固定期限劳动合同,合同短期化现象严重,劳动者的合法权益得不到保护。同...

关于确立劳动关系有关事项的通知(劳社部发〔2005〕12...

关于确立劳动关系有关事项的通知 劳社部发〔2005〕12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局): 近一个时期,一些地方反映部分用人单位招用劳动者不签订劳动合同,发生劳动争议时因双方劳动关系难以确定,致使劳动者合法权益难以维...

企业停工停产期间职工待遇的法律适用问题探析

作者:肖荣,华蓥市人民法院副院长 要旨:非因劳动者原因造成企业停工停产,超过一个工资支付周期的,职工提供了正常劳动的,工资标准有约定的从其约定,没有约定,按当地最低工资标准支付;职工未提供正常劳动,为平衡和保护企业经营权及劳动者生存权,企...

北京市朝阳法院发布2011年至2015年度劳动争议审判白...

4月20日上午,朝阳法院发布2011年至2015年度劳动争议审判白皮书。该院5年来审理的2万余件劳动争议案件中,近六成以判决方式结案,劳动者全部胜诉和部分胜诉的案件比例达到八成左右,法院依法为劳动者追回各项经济损失约4亿元。同时,劳动争议案...

天津市人社局关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期...

天津市人社局关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知 津人社办发〔2020〕9号 各区人力资源和社会保障局,各委办局(集团公司)人力资源部门,有关单位: 为落实市委、市政府和人社部关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情...

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(1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过 根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》修正 根据2021年12月24日第十三届全国人民代表大会常务委员...
平台用工争议裁判规则探究——以《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》为参照

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摘 要:平台用工中“不完全劳动关系”本质上属于社会化劳动用工的一种,应当适用劳动法的原则与主要制度进行调整,在工时、工资、社会保险等方面可以做一些灵活变通的规定。实践中应当根据用工事实,结合关键要素,以劳动管理程度的强弱作为标准来判...
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