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信息之所以成为资本——读曼纽尔·卡斯特尔信息时代三部曲有感

曼纽尔·卡斯特尔(Manuel Castells),1942年出生于西班牙,毕业于梭尔邦大学经济法律系,在巴黎索帮神大学获得了社会学和人类学两个博士学位。1979年迁居美国,成为美国南加州大学传播通信技术与社会讲座教授、加州大学伯克利校区社...

调解技术的魅力 ——读草野芳郎的《调解技术论》

文 / 陈辽敏 《调解技术论》的缘起 《调解技术论》的作者草野芳郎是日本仲裁ADR法学会理事长,曾任日本鹿儿岛地方裁判所所长,日本广岛高等裁判所裁判官。 45年前,他刚任法官的时候,在日本有这样一句话“不要成为调解法官”。当时...

新书速递 | 菊池馨实:社会保障法制的将来构想

日本社会保障法的规范性基础 ▲ 社会保障的目的 在经济学上,由于社会保险是现代社会保障制度的中心,于“社会保障的作用实际上重点放在分散社会风险功能”这个基本认识之下,对于将社会保障看成是以分散风险为中心的制度,特别是在留...

汤黎虹 :《社会法基本理论》

内容简介 · · · · · · 本书主要阐释:社会法的本质——根据综合竞争需要,“汇集”成社会系统,为提升不同人群职业岗位能力而形成。社会法的功能——社会群体以“帮扶”作为社会义务,因应着并以提升职业岗位能力的权利(去除职业岗位的后...

沃尔夫冈·多伊普勒:德国劳动法(第11版)

基本信息 出版社: 上海人民出版社; 第1版 (2016年1月1日) 外文书名: Arbeitsrecht-Ratgeber Fur Beruf,Praxis Und Studium,11. 丛书名: 德国当代经济法学名著 作者:(...

汉斯·察赫:福利社会的欧洲设计:察赫社会法文集

基本信息 出版社: 北京大学出版社; 第1版 (2014年6月1日) 丛书名: 培文·社会科学译丛 作者:(德国)汉斯·察赫(Hans Zacher) 译者:刘冬梅 杨一帆 平装: 388页 开本: 16 ISBN: 73012...

荒木尚志:雇佣体系与劳动条件变更法理

内容介绍· · · · · · 本书对美国、德国、日本三国的雇佣体系从三个视点加以研究:一是以各国的外部劳动市场的灵活性(外在的、量的灵活性)如何纳入雇佣体系中加以构建,即对什么样的劳动条件变更法理是妥当的进行分析;二是以集团的劳动条...

董保华 :“社会法”与“法社会”

内容介绍· · · · · · 《"社会法"与"法社会"》作者董保华曾在世纪之交系统性地阐述了“第三法域”的观点,提出法律对整个社会关系的规范应当引入宏观、中观与微观的分层理念,具有公私融合特征的社会法应当与公法、私法进行界定。这些观...

冯同庆:《劳动关系理论研究》

内容简介  · · · · · · 《劳动关系理论研究》讲述当前劳动关系问题已成为我国经济社会发展中的重大问题之一。加强劳动关系理论研究,及时把实践中的具体经验和做法提升到理论层面进行分析总结,才能及时发现带有倾向性的普遍...

黄越钦:《劳动法新论》

内容简介 · · · · · · 本书第一版1991年发行,基本上是把多年教学研究的心得,作一概括性的铺陈。一眨眼十几年的时光就过去了。这几十年中劳动有关的历史事件,在各文明社会的生活中引起了很深远的转变。从苏联瓦解到电脑网络盛行,使...

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文/张约文,北京炜衡(杭州)律师事务所 《劳动合同法》第四十二条、第四十五条规定,“女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条的规定解除劳动合同”、“劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止”。但是,实践中仍有...

亚马逊管理手段引发抗议

文 / 宗禾 当人类对AI(人工智能)创造美好生活存有想象与向往时,AI有可能背离将人类从机械式工作中解放的初衷,加重劳工阶层的“悲惨命运”。如今,这样的事情就发生在全球电商巨头亚马逊公司员工的头上。在AI高科技的监督下,亚马逊的员工莫说...

范围:公司股票期权激励争议处理研究

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很多企业为了充分使用劳动力,常常通过委派、指派、借调等方式将劳动力输入到与其具有关联关系的企业中,可能是通过调令等调整岗位的红头文件,也可能是解除与原单位的劳动合同,再与新单位重新建立劳动关系,甚至有可能只是领导口头的一句话,常见于工程岗和...

董保华:疫情防控中的停工待遇亟待统一

《传染病防治法》(《中华人民共和国传染病防治法》第41条、第42条)规定了两种地方政府可以要求停工的情形:第一类是政府要求劳动者停工隔离,用人单位履行配合义务;第二类是政府要求用人单位停工,劳动者履行配合义务。这些措施是完全必要的,各地也在...